真實案例告訴你工業機器人工資待遇

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俗話說得好，每個行業都有英雄，帶來多少效益就得到多少回報，這是職場中不變的規則，簡單來說，入行工業機器人工程師，最初決定工資水平的原因有很多，技術水平、經驗、所處城市、所屬行業等。現在很多係統集成商，他們定義的項目經理和其他單位的管理人員不太一樣，其實也是技術，畢竟要涉及柔性生產線設計，開發，要考慮到效能，成本，設計方案等。
機器人工程師的薪資差異

從上組數據來看，機器人工程師男性比例大，每個行業都有自己的金字塔模型，機器人工程師的價值與技術的不可替代性，而不是經驗的不可替代性，更何況，三年之後隨著年齡的增長你的技術在嫻熟，卻因為各種各樣的事情很難一心放在工作上，那麼有更優秀的年輕機器人工程師也會競爭。

有的人糾結學工業機器人技術一般要多久？因人而異，有些人邏輯思維強，有電氣基礎一個多月就能學會，有些人懶散，拖拖拉拉，時間雖然相對長點，但要堅持住，很多人自學plc編程，往往抓不到重點也缺少實操，如果你沒有任何基礎，對自己的自學能力和自控能力不是很自信，機構也是一個路口，遇到問題隨時能問師傅，節約時間，不用自己在那傷腦筋，而且機構有完善的課程體係，針對性強，時間很緊湊，沒有那麼多無關緊要的理論課，會比較充實。

當然，不要盲目選機構，擦亮點眼神，如今培訓機構魚龍混雜，教學質量參差不齊，稍有不慎，入錯了坑，損失了金錢也浪費了時間，實在劃不來。看師資的項目經驗和教學資曆，才能保證課程的吸收程度，可以了解清楚授課老師是誰，背景，項目等。這裏拿彙邦工業機器人學院舉例，工廠設備教學，三千多平方實操場地，集成了電工技術、plc編程、氣動控製、變頻控製、機械裝配等模塊一體的實訓平台，包括了焊接機器人、打磨拋光機器人、碼垛機器人、裝配機器人、分揀機器人、檢測機器人等八大工作站。

工業機器人應用工程師薪資高低判斷
工資的高低給我們的感覺似乎和技能、經驗成正比關係。一般機器人技術操作屬於一線技能人才，主要從事工業機器人機械自動化和電氣自動化工作，第二個階段便是工業機器人維護工程師，主要從事工業機器人三維製圖和仿真設計，操作與工作站維護，機器人示教編程和操控調試；第三個階段便是係統集成工程師，一般從事機器人本體裝配、掌握工業機器人係統集成、自動化生產設計方案、進行工業機器人設備的售前、售後技術服務等。所以，薪資高低和技能水平、經驗相關，有的人總感覺自己被低估，去跟身邊的人比較收入、待遇，其實往往忽略個人提升，隻有真正認識你價值的人，最終才會成為你價值的一部分。